По данным Зарплата.ру, российские работодатели все чаще обращают внимание на сотрудников с частичной занятостью, с увеличением числа вакансий на 63% за последний год.
Самую свежую и более подробную информацию про бизнес и все, что с ним связано, можно узнать из нашего Телеграм-канала.
- Компании в сферах услуг, ритейла, логистики, складского хозяйства и общественного питания стали активно привлекать сотрудников на неполный рабочий день.
- Популярность услуги частичной занятости обусловлена необходимостью использования максимального числа инструментов в найме, вызванной острым дефицитом кадров.
- Согласно исследованию, наибольшим спросом пользуются курьеры, водители, упаковщики, продавцы-консультанты, официанты, а также высококвалифицированные работники.
- Хотя затраты на «временный персонал» могут быть меньше, чем на постоянных сотрудников, удержание и конкуренция за эти кадры требуют финансовой мотивации со стороны работодателей.
