Представителей пока нет. Но мы их очень ждем.
Я представитель франшизы
Параметры | ||
---|---|---|
2017 | Запуск франшизы | 2017 |
80 000 ₽ | Общие инвестиции | 2 500 000 ₽ |
50 000 ₽ | Паушальный взнос | 190 000 ₽ |
100 ₽/абонемент, либо 7% | Роялти | 7% |
50 000 ₽ | Месячная прибыль | 420 000 ₽ |
1 месяц | Окупаемость | 3 месяца |
1 | Собственных предприятий | 32 |
73 | Франшизных предприятий | 690 |
Лет на сайте | ||
Франш. предприятий в KZ |
Я работаю с Софтиум с сентября 2019. Просто хочу сказать о том, что софтиум дает возможность стартануть с минимальными затратами и ежемесячные взносы меньше, чем у аналогичных франшиз. А бизнес и есть бизнес...его надо раскручивать в любом случае.
Буду краток, но напишу по делу. Что бы будущим покупателям данной франшизы получить реальное состояние дел, не нужно читать различные отзывы. Нужно взвешивать все "за" и "против". Вы взрослые люди и прекрасно понимаете, что кто-то зарабатывает, а кто-то только теряет деньги. Факторов много. Если по стране открыто более 50 школ, то это о чем-то говорит? Зайдите на сайт школы, посмотрите расписание и все станет на свои места. Если Вы думаете, что покупая франшизу вы будете зарабатывать, то глубоко ошибаетесь. Надо работать. Нужно уметь преодолевать трудности. Нужно жить этим.
Если коротко и без умных фраз, франшиза Софтиум - сезонка, небольшой заработок на уровне чуть выше репетиторского. А с полученных денег надо ещё и роялти заплатить. Не удивительно что окупаемость поставили от восьми месяцев, это хотя бы честно. Год-полтора надо работать на энтузиазме, чтобы получить ощутимый выхлоп. Потому что основные клиенты - родители, которые не хотят чтобы чадо болталось без дела. Ребят стремятся чем-то занять. А сами дети не всегда замнтересованы в обучении, большинству хочется просто поиграть. И даже персонал такого же мнения. Обучают специалистов (так называемых) очень быстро, да и ничего принципиально нового не говорят. Основы программирования и детской психологии. Кашу из этих предметов надо усвоить за считанные дни и постараться внедрить на практике. Как после этого работать?
Франчайзер старается привлечь внимание тем, что паушалка отсутствует. Но этот взнос платится за использование бренда, а если он никому не известен, то и деньги брать не за что. Всё логично. А бренд вправду малоизвестен за пределами сайтов о франчайзинге. Просто потому, что франчайзи своими силами пытаются его популяризовать, а получается это далеко не всегда, так как большинство у нас новички.
Долго с мужем выбирали франшизу и 2 года назад открыли KIBERone.
Мой отзыв на франшизу KIBERone будет такой: привлекло внимние количество модулей (их больше, чем других франшизах в 3-4 раза). Преимуществом является то, что здесь все и сразу для ребенка и не нужно ходить в другие кружки. Это плюс.
Этим летом были на слете франчайзи и вернулись с большим вдохновлоением. Работают в проекте грамотные люди, жаль, что мы так долго работали в найме и не пришли в проект раньше .... сейчас могли бы выкупить соседние города, но они уже заняты.
Для примера, если раньше наш доход в найме был 170 тыс тысяч, то сейчас уже более 700 и мы видим , что есть перспектива развития проекта еще больше.
Из минусов: хотелось бы еще чаще встречаться с другими городами лично.
Нет комплексного контракта на технику, приходится каждый класс оборудовать и искать самим.
Я - Диана, партнёр из Нальчика. Работаем уже ровно месяц, хотим выразить благодарность за такой крутой проект, который создали и привнесли в жизнь наших детей! Мы влюблены в KIBERone с первой минуты знакомства. Всё продумано до мелочей! Это не первая франшиза с которой я работаю, и есть с чем сравнить.
А так, хотела поделиться результатами нашей работы за этот месяц. За первые 2 недели мы полностью закрыли выходные (60 резидентов) и это без платной рекламы (инстаграм, личные знакомства, в т.ч. блогеры) и сейчас активно переключились на будни, желающих много, стараемся грамотно выстраивать логистику.
Я пригласила на пробное занятие детей значимых людей нашего города. Они влюбились в нашу школу, сказали, что больше нигде не хотят учиться, только у нас. просили ходить и в субботу и в воскресенье. Всю неделю ждут занятий.. Обратились ко мне "Диана, первый раз в жизни мой ребёнок с таким удовольствием ходит на занятия". А там ребёнок оооочень умный не по возрасту, и ему со сверстниками везде было неинтересно. А тут у нас все детки, как на подбор, очень умненькие.
Мы были одни из первых,кто приобрел данную франшизу.С первого же месяца все пошло не так,как хотелось.
Поддержка УК была слабая,модули сырые,продвижения ни какого,все делали сами,разного рода реклама,менеджеры,мы пыхтели круглые сутки карабкались в гору,как могли,закапывая свои кровные.Итог первых двух лет,начали преодоливать операционный ноль,но пришла пандемия....
Далее мы неожиданно узнали,что разговор с нами разрывают,из-за отсутствия определенного количества учиников ,но видимо нового покупателя не нашлось в пандемию и о "Боже" к нам пришло предложение перезаключить договор,но с новыми условиями,с фиксацией оплаты роялти,но на этом трудные времена не закончились
.Как итог,мы за бортом с минусами около 3000000р рублей. С нами тоже обошлись не лучшем образом,но может Вам повезёт и Вы разбагатеете.
Надеюсь Наш опыт будет полезен Вам.