Совмещаю основную работу и флиппинг - получается отлично.
Работаю маркетологом в крупной компании, но всегда мечтала о дополнительном доходе. Рассматривала разные варианты - от косметологии до онхайн-курсов, но ничего не цепляло.Про Flipping Point узнала случайно...

Елена

Про Чебурекми я узнала из рекламы в Instagram - зацепило, изучила весь аккаунт и связалась с менеджером.
Сложнее всего было найти помещение - в Нефтеюганске нет локаций с киосками общепита, в основном арендуются помещения в жилых домах, но там не хотят размещать заведения с едой, боятся запахов.
Решили покупать павильон, но столкнулись с высокой ценой. В итоге павильон нашли у партнера Чебурекми в Екатеринбурге - он продавал свой в связи с расширением.
Сложно было найти локацию для павильона - в основном земля в нашем городе принадлежит администрации, а земля от собственников практически не сдается в аренду. Нашли временный вариант, и оказалось, что это удачная локация с хорошим трафиком. Не ожидали высокой выручки, думали, что локация не подходит для общепита, но оказалось наоборот.
Сейчас основной затык в работе повара - сотрудник не справляется, а найти нового человека оперативно не получается, на сайтах вакансий откликов нет.
В планах - расширение, но пока что фокус на первой точке и ее развитии, хочу ввести предзаказ и доставку.

До сервиса «Педант» я имел собственный сервисный центр. Ремонт компьютеров, ноутбуков, выездные мастера... Многими процессами я не особо хотел заниматься. К примеру, лидогенерацией и фирменным стилем. Эти вопросы мог бы решить бизнес по франшизе. Плюс там есть сильная и грамотная юридическая поддержка. Подобные точки опоры позволяют вести дела гораздо комфортнее. Еще 1 немаловажный момент: экономическая целесообразность. Уже в 2019-ом стоимость привлечения клиента составляла от 1000 рублей. Я понимал, что дальше вложения в маркетинг будут безостановочно расти, а финал будет неизбежен. Франшизы будут вытеснять частные сервисы. Зачем конкурировать? Можно стать частью большого дела и максимально выиграть от этого. Я принял решение, начал изучать рынок. В 2019-ом из хороших вариантов была только франшиза Pedant.ru. Эту компанию знали, ей доверяли, она уже была крупной и продолжала разрастаться, захватывая новые и новые регионы России. Решил не терять времени и открыл свой первый сервис «Педант.ру» в своем городе с населением 200 тысяч человек. Это был правильный выбор. Обучение, которое проходило много лет назад, я отлично помню по сей день. Изначально я шел на него для нетворкинга. Я хотел понимать, с кем буду строить бизнес. Всё прошло великолепно. Обучение было полезным, отношения с партнерами выстроились хорошими. Бонусом был классный вид на ВДНХ из гостиницы. Статусно, информативно, доступно, перспективно. Помещение для сервиса я нашел через пару месяцев после окончания обучения. Но в управляющей компании «Педант» мне дали совет не торопиться с открытием – были сомнения по поводу месторасположения сервиса. Точка с идеальной локацией нашлась в июне. Об ожидании не жалею. Дальше я решил вопросы с открытием. Основные сложности возникли с персоналом. Я привлек сотрудников из другого собственного бизнеса, но они не подошли для работы в новом сервисе, были определенные сложности с этим. Мы открылись в августе после разрешения всех вопросов. Продолжаем успешно работать и сегодня. Перечислю основные компоненты франшизы, которые стали решающим фактором в успехе моего бизнеса. У Pedant есть стандарты, и это решает абсолютно всё. Мгновенно выделяет на фоне других компаний. Фирменный стиль, стандарты обслуживания клиентов, настройка рекламных кампаний. Минимальное вовлечение – главное преимущество для меня. Идеи на будущее – масштабироваться и открыть школу обучения персонала для подготовки кадров. Я хотел бы развиваться и в смежных направлениях. Считаю это перспективным.

Гавриленко Алексей.

4 месяца усердной работы с Марией и интенсивного погружения в новую сферу - и у меня есть свой бизнес. Крутой, работающий, востребованный. Не знал ничего, никогда не работал в алкогольной сфере, никогда не было своего бизнеса и все освоил с нуля. Очень быстро. Если бы делал все сам, без франшизы, то это пришлось бы разбираться и с экономической, и юридической стороной, упустил бы из виду многое, наделал бы ошибок, потом исправлял - вся эта история затянулась бы надолго, вытянула из меня кучу денег и результат ещё был бы неизвестен. Ещё важно, что вряд ли бы я решился (в случае самостоятельного открытия бизнеса) на торговлю алкоголем. Это серьезная сфера со строгим регулированием. Заходить в нее, не имея за плечами знаний, опыта, связей - рискованно. Хочу сказать, что франшиза - одно из главных изобретений 21 века. Тот, кто никогда не был бизнесменом, может им стать за считанные месяцы, почти без нервов и издержек. Задача только найти качественную франшизу. Я свою нашел. Это "24 градуса". И таких, как я - франчайзи "24 градусов" - уже почти 200 человек.

Рой Ксения

г. Муравленко

Меня зовут Ксения Рой, и в апреле 2023 года мы с сестрой стали представителями ТМ "33 пингвина" в маленьком северном городке Муравленко, расположенном на Ямале.

Вы спросите: Почему именно эту франшизу выбрали?

Первая, и, пожалуй, самая весомая для нас причина: Мы являемся искренними поклонниками продукции ТМ "33 пингвина", любим и ценим ее за изумительные вкусы, многообразие сортов мороженого и десертов, их высокое качество и натуральные составы. Для нас это важно! Но и других причин много, ведь на одной любви к продукции далеко не уедешь.

Компания предоставляет всю необходимую информацию для потенциальных франчайзи: Расчет бизнес-модели, консультации по всем вопросам и поддержка в любых ситуациях.

Что касается затрат, то помимо оплаты паушального взноса, инвестиции в мебель, оборудование и товарное наполнение, необходимо запланировать расходы на заработную плату сотрудникам хотя бы на первые два месяца работы. Ощутимый пласт затрат уходит на аренду и техническую подготовку места для торговли. И имейте в виду, что на хозяйственные товары и разную мелочевку (перчатки, бумажные полотенца, салфетки, мешки для мусора и прочее) тоже уходит существенная сумма.

Обучение. Наш менеджер предоставил всю обучающую информацию в формате подробных инструкций, баз знаний и видеоуроков. Компания проводит вебинары на различные актуальные темы, на которых можно присутствовать очно и посмотреть в записи. Для обучения персонала существует целый корпоративный университет, где тоже в доступном формате подается вся необходимая для работы и организации качественной торговли информация.

Но не все так радужно. Есть и определенные сложности. Главная это то, что мороженное - сезонный продукт. Но и это не все. Очень многое летом зависит от погоды. В зимний период для того, чтобы оставаться на плаву, необходимо постоянно что-то придумывать. Проводить мастер-классы, участвовать в выездных ярмарках, проводить детские мероприятия, налаживать партнерские связи, плотно заниматься развитием соц.сетей.

Здесь нашим подспорьем является наличие педагогического образования, большой опыт работы с детьми и молодёжью и готовность развиваться. Вся эта деятельность доставляет нам удовольствие. Мы получаем положительный заряд от радостных детских эмоций и их довольных родителей.

Я выбрал франшизу ЧебурекМи, потому что это уже готовый упакованный бизнес. Я меньше времени трачу, не нужно самому всё придумывать, разрабатывать меню, разрабатывать брендинг и т.д.. Это экономия средств и времени.
И плюс в студенчестве я работал на Александра Долгова в Екатеринбурге, когда он еще был руководителем в Чистой воде. У меня супер-лояльность к нему. Он крутой. Я бы и школу программирования от него открыл бы))
Ну и в нашем городе Первоуральске не было таких интересных ярких сетей как ЧебурекМи. У нас небольшой город, население 120 тысяч. К нам начали заходить крупные сети пришли KFC, Додо Пицца, ItalianPizza, и так далее. А до этого были ноунеймовские всякие шаурмы, и местные сетевые локальные игроки.
Ну, и команда управляющей компании крутая, все большие молодцы

Открывались в ноябре 2021 года в Ленинградской области. Население нашей деревни не более 2000 человек. Выбором франшизы и своим решением остался доволен. Компания реальная, партнеров много, все честно и открыто. Сама управляющая компания находится в Новосибирске, команда проводит слеты партнеров. Очень объединяет. Постоянные обучения, много дают в рамках франшизы, Меня все лично устраивает

Примерно 1,5 года назад решил заняться бизнесом! Идей много. Понял, что с момента планирования, до момента реализации идеи, можно потерпеть много неудач, я решил прибегнуть к сторонней помощи и купить франшизу, она поможет мне избежать кучу ошибок и сэкономить время! Изучая франч-темы в инете, я наткнулся на Цирюльникъ! Посмотрел интервью с руководителем сети и пришел к выводу, что мне эта концепция, нравится! Окончательно решился, когда лично приехал в Москву! Менеджер сети свозил меня в три салона, я увидел в живую, что да, это работает! Сомнения пропали. Я заключил договор «Цирюльникъ Волгоград» и стал членом большой семьи! Это не просто команда людей, которые помогают вам начать свое дело, а это целая страна людей, которые спешат помочь! Это можно понять только, когда станешь членом этой семьи!) Началась тяжёлая и плодотворная работа. Салоны не будут открываться по щелчку пальцев и вы в один момент не станете миллионером. Могу сказать точно, что вы никогда не будете один на один с вашими проблемами, переживаниями! С самого начала тебя ведут буквально за руку к открытию твоего первого салона, рассказывают и показывают все нюансы, всю подноготную успешного салона. Все что тебе остаётся это следовать по тропе, которая обязательно тебя приведет к успеху, если ты конечно умеешь читать и не идёшь с закрытыми глазами! Особенно круто общаться с целой страной твоих коллег не выходя из офиса!)
С момента открытия первого салона прошло чуть больше полугода. Наш салон посещают в среднем 140 чел/день!) Раньше я бы этому не поверил!) 1,5 месяца назад открыли второй салон, где результаты уже среднем 100 чел/день! Ищем помещение для третьего салона! Поэтому я думаю очевиден тот факт, что если ты готов потрудиться, то с помощью команды, нет семьи - Цирюльникъ, ты сможешь добиться того, о чем мечтал!!А те,кто пишет,что это лажа и развод очевидно же, что никогда не были членами нашей семьи! Хотя, есть же фраза «в семье не без урода»

Я один из тех партнёров, который знакомы с компанией очень давно. К моменту открытия своего партнерского центра в Казани – я 8 лет работал в MAXIMUM как сотрудник. И я видел отличные истории открытия филиала в других городах, другими коллегами. Я изнутри понимал с какими сложностями сталкивается партнёр на месте, и какие инструменты решения любой ситуации даёт головной офис.
Именно поэтому летом 2022 года я принял решение открыть филиал в Казани. И спустя полтора года я доволен принятым решением. MAXIMUM Education даёт огромное количество возможностей для реализации образовательного проекта в городе: все виды курсов для школьников, совместные мероприятие и выставки, отработанные маркетинг материалы. И, конечно же, полная поддержка в образовательном процессе.

Александр Хвостов
Партнер Казань